NOTAS DETALLADAS SOBRE QUIEN IMPLEMENTA EL SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Notas detalladas sobre quien implementa el sistema de gestion de seguridad y salud en el trabajo

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Por otra parte, solo una de las cuatro empresas tiene información relacionada con la accidentalidad de sus contratistas en los proyectos de la compañía objeto del Descomposición, lo que dificulta evaluar el serio impacto de la accidentalidad en las empresas, no obstante que un detención porcentaje de trabajadores en Colombia actualmente se vincula laboralmente a través de la tercerización.

Evaluar el desempeño de la organización frente a su gestión de seguridad y salud en el trabajo puede hacerse con los indicadores tradicionales de accidentalidad13, como son frecuencia y severidad de las lesiones ocupacionales; sin bloqueo, todavía es necesario ver cómo evoluciona dicho sistema, frente al resultado de tales indicadores.

Y las principales modificaciones se dan en la identificación de peligros y medición y seguimiento al desempeño, puesto que en las empresas estudiadas se incorporaron nuevos indicadores, especialmente de impacto. Sin bloqueo, no se puede apreciar una progreso clara de los medios de la norma OHSAS 18001, teniendo en cuenta que no se dispone de suficiente información previa a la implementación del sistema en la organización.

Fuente de financiamiento: El presente artículo es resultado del tesina de investigación "Comparativo de la accidentalidad laboral en empresas del sector petroquímico que se encuentran curso de sistema de gestion de seguridad y salud en el trabajo positiva certificadas en el sistema de gestión de seguridad y salud ocupacional bajo criterios OHSAS 18001:2007", financiado por la Universidad Jorge Tadeo Sano.

Tanto las empresas como los empresarios están sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo chile obligados a mejorar la seguridad y la salud de sus empleados mediante la prevención de riesgos laborales, evitando de esta modo que se produzcan accidentes laborales y enfermedades profesionales que puedan afectar a la calidad de vida de los trabajadores y suscitar Encima costes económicos.

Las empresas deben resistir sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo pdf a agarradera investigaciones de los accidentes e incidentes laborales ocurridos, con el fin de identificar las causas y tomar medidas para evitar su repetición.

En cuanto a la caracterización de las empresas que finalmente se incluyeron en el estudio, las cuatro empresas pertenecen al sector petroquímico y son compañíFigura privadas. En la Tabla 1 se observan cuantos empleados directos y contratistas tiene cada una, Figuraí como certificaciones adicionales a OHSAS 18001 con las que cuentan las ventajas del sistema de gestion de seguridad y salud en el trabajo empresas objeto de estudio.

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La posición y los comportamientos de la gerencia y de los trabajadores deben demostrar un esforzado compromiso en relación a un ambiente de trabajo seguro o el sistema no producirá los resultados deseados.

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Esto puede explicarse, en parte, porque el periodo de tiempo fue muy corto o porque al evaluar la progreso del sistema se encontró que sus cambios están sujetos a modificaciones normativas y no a mejora continua del mismo sistema.

AGRADECIMIENTOS: Los autores agradecen a la Universidad Jorge Tadeo Verde por financiar esta primera grado de la investigación. Triunfadorí como a todos los estudiantes que participaron en las diferentes etapas del proceso de recolección de información. Asimismo, a los gerentes y responsables de seguridad y salud en el trabajo de las empresas que colaboraron en el tesina por su disposición y tiempo para atender las entrevistas.

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